2025年,友谊县政府办公室(以下简称“办公室”)深入学习贯彻习近平法治思想,全面落实党中央、国务院及省、市关于法治政府建设的决策部署,在县委、县政府的坚强领导下,以“服务发展、服务决策、服务落实”为核心,将法治要求贯穿办公室工作全过程,扎实推进法治政府建设各项任务落地见效,为全县经济社会高质量发展提供了坚实法治保障。现将年度工作情况报告如下。

一、2025年度推进法治政府建设的主要举措和成效

(一)铸法治之魂,夯实理论学习根基。始终把学习贯彻习近平法治思想作为重要政治任务,推广运用“学习强国”“干部教育网络学院”等平台,营造比学赶超的学习氛围,引导干部职工深刻领悟习近平法治思想的重要意义和深刻内涵。将《中华人民共和国文物保护法》等法律法规纳入党组理论学习中心组学习内容,开展深入学习习近平法治思想专题研讨1次,推动法治思想入脑入心,自觉做到知法、懂法、守法、用法。

(二)守规范之尺,强化监督审核效能。按照《友谊县人民政府工作规则》要求,做好会议材料审核把关,确保县政府常务会议议题在上会前完成征求意见、合法性审查等前置程序,有力助推政府工作更加规范化、法治化。共承办县政府常务会议12次,组织会前学法12次。规范公文处理流程,对制发的3件行政规范性文件进行合法性审核和备案登记,做到“应审尽审、应备尽备”。

(三)扬普法之风,拓宽法治宣传维度。落实“谁执法谁普法”责任制,结合“法治宣传日”“民法典宣传月”等节点,积极参与普法宣传活动3场,发放宣传资料2000余份,覆盖群众800余人(次)。畅通群众监督渠道,通过政务公开平台公开信息1834条,政民互动栏目接收信息26条,回复率100%。

(四)行减负之举,规范文件会议管理。严格执行公文报送程序和公文审签程序,切实把好发文政治关、程序关、内容关、格式关等重要关口,着力防止“不编文号发函、多个相关文件共用一个文号”等问题。严格执行会议计划限额管控和台账管理,按季度调度统计会议召开情况,全年以县政府名义召开会议、部门召开会议、议事协调机构会议次数均控制在限额内,会议精简成效明显。

(五)务实干之效,健全落地落实机制。认真贯彻落实党中央、国务院、省、市及县委、县政府的各项决策部署,对市、县《政府工作报告》主要目标、重点工作进行细化分解,切实做到真督实查、跟踪问效。切实抓好建议提案办理工作,办理人大建议24件、政协提案37件,办复率为100%。

二、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因

(一)存在的不足。一是法治宣传教育形式较为传统,针对性和实效性有待进一步提升,新媒体普法手段运用不够充分。二是部分干部法治思维和依法行政能力仍需加强,面对复杂问题的依法处置能力有待提升。三是法治政府建设与业务工作融合深度不够,在常态化推进、长效化落实方面仍有差距。

(二)原因分析。一是对法治政府建设的系统性认识不够全面,对新形势下法治建设的新要求、新任务把握不够精准。二是法治建设资源投入相对不足,专业法治人才队伍建设滞后,缺乏专职法治工作人员。三是考核评价机制不够完善,对法治政府建设成效的量化评估和激励约束作用发挥不够充分。

三、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

办公室主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责,将法治政府建设作为重要工作来抓,定期听取法治政府建设工作汇报,及时解决工作推进中存在的困难和问题,确保法治政府建设各项任务落到实处。同时,组织党支部观看警示教育片2次,进一步推进法治单位建设。

四、2026年度推进法治政府建设的主要安排

(一)深化法治理念引领。持续深入学习贯彻习近平法治思想,将法治学习纳入干部教育培训重点内容,提升干部法治思维和依法行政能力。创新普法宣传形式,增强法治宣传的针对性和实效性。

(二)规范行政决策和执法行为。进一步完善重大行政决策程序,健全合法性审查机制,确保决策科学合法。加强规范性文件动态管理,开展文件清理工作,提升文件质量。

(三)推动法治与业务深度融合。将法治政府建设融入办公室各项业务工作,找准结合点和发力点,以法治手段破解工作难题。加强法治人才队伍建设,通过培训等方式,提升法治工作专业化水平。